Collège Frontière est un organisme d’alphabétisation pancanadien fondé en 1899. Nous travaillons auprès d’enfants, d’adolescent.e.s, d’adultes et de familles ayant besoin d’un soutien dans leur démarche d’apprentissage de la lecture et de l’écriture. À travers le pays, notre action est principalement assurée par des bénévoles et nous travaillons en collaboration avec des organismes ancrés au sein de la communauté.
Nous recherchons présentement 4 agent.e.s de littératie communautaire pour des contrats de durées variables, entre 10 et 13 semaines. Le lieu de travail est situé à Montréal.

Fonctions du poste
L’agent.e de littératie communautaire sera responsable de l’organisation des formations en littératie offertes aux camps de jour, de l’animation d’activités de littératie estivale et de la réalisation des tâches administratives reliées à la mise en oeuvre de la programmation.
Il ou elle travaillera sous la supervision de la coordonnatrice communautaire.

Responsabilités et tâches principales
• Communiquer avec les camps de jour et les organismes participants pour la planification des activités
• Animer les formations pour le personnel des camps de jour, en ligne et en personne
• Préparer des activités de littératie ludiques et dynamiques, et réaliser les animations dans les milieux participants
• Collaborer avec le personnel des camps de jour pour les soutenir dans la réalisation d’activités de littératie au quotidien
• Soutenir les milieux pour l’accès à des livres et collaborer avec les bibliothèques
• Effectuer les tâches administratives, notamment la collecte de données pour évaluer l’impact des activités
Compétences requises
• Compétences en animation auprès d’enfants
• Connaissances en littératie et animation littéraire, ou dans le domaine de l’alphabétisation
2
• Entregent et facilité à créer des liens
• Compétences organisationnelles et communicationnelles
• Compétences interculturelles
• Capacité d’établir des priorités et à travailler de façon autonome

Conditions
• Allocation cellulaire
• 35 heures / semaine
• Durée : entre 10 et 13 semaines
• Les postes demandent de pouvoir se déplacer sur le territoire de la ville de Montréal, et de pouvoir transporter le matériel d’animation (livres et accessoires)
• Les déplacements seront remboursés, selon les politiques en vigueur
• Pour les tâches administratives et les formations offertes en ligne, les employés peuvent travailler à distance.

Nous encourageons les candidatures qui reflètent la diversité des cultures et milieux socio-économiques que nous desservons à Collège Frontière. Conformément à nos efforts soutenus pour promouvoir l’équité et refléter la diversité au sein de notre organisme, nous encourageons les candidatures des individus appartenant aux premiers peuples, des personnes qui ont un handicap et des membres des minorités visibles. De plus, nous acceptons les demandes de personnes qui s’auto-identifient sur la base de l’un des motifs protégés en vertu du Code des droits de la personne. Nous nous engageons à l’intégration et au maintien de l’autonomie des personnes et à l’élimination des obstacles à l’accessibilité en milieu de travail. Nous nous engageons à respecter pleinement le Code des droits de la personne, la Loi sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario, la Loi sur la santé et la sécurité au travail, et toute autre loi pertinente. Nous invitons les postulants à demander un accommodement, au besoin, tout au long du processus de demande et d’embauche. Nous communiquerons avec vous si vous êtes sélectionné(e) pour une entrevue.

Salaire: 18$/h