Conseillers/conseillères en emploi
Nature du travail
Les conseillers en emploi accompagnent les personnes en situation d’itinérance et/ou à risque de l’être sur tous les aspects de la recherche d’emploi et de la planification de carrière afin d’identifier avec le participant et la participante les obstacles dans ce parcours.
Fonctions principales
- Les conseillers en emploi exercent une partie ou l’ensemble des fonctions suivantes
- Rencontrer les personnes intéressées pour obtenir des renseignements sur leurs antécédents professionnels et scolaires, ainsi que leurs objectifs professionnels
- Identifier les obstacles à l’emploi et aider ces personnes dans des domaines tels que les aptitudes à l’emploi, les stratégies de recherche d’emploi, la rédaction du curriculum vitae et la préparation avant une entrevue
- Déterminer les besoins tels que la réadaptation, la formation complémentaire et diriger les clients vers les services appropriés
- Recueillir des renseignements sur le marché du travail et informer le client des possibilités d’emploi, des conditions d’accès à la profession, des compétences requises et autres renseignements sur les professions
- Fournir des services de consultation, administrer et interpréter, s’il y a lieu, des tests afin de cerner les intérêts, les aptitudes et les habiletés des participants
TÂCHES
- Recrutement direct, accueil et communication des informations du programme;
- Inscription des candidats sur feuille et par Services en ligne des intervenants externes (MSI) Emploi QC
- Prise de rendez-vous – calendrier Outlook
- Gestion du coin de recherche
- Aide à l’informatique
- Intervention psychosociale
- Organiser des suivis individuels avec participants
- Gestion des dossiers des participants
- Gestion des ateliers mensuels
- Maintenir et créer des partenariats avec divers organismes qui offrent des services en liens avec les objectifs des participants
- Recherche et mise à jour des documents de ressources d’aide (thérapie, entreprises d’insertion, recrutement, formation, programme, logement)
- Participation aux réunions d’équipe SAE et Sac à Dos, et aux rencontres clinique individuel
Champs d’intérêt
- Aider ou conseiller les personnes
- Rédiger, communiquer et informer
- À l’aise de travailler avec les personnes en situation d’itinérance ou à risque de l’être adulte, 35 ans et +
- Plus 10 ans d’expérience de travaille
Conditions de travail
Poste permanent
Horaire de travail de 35 heures par semaine
Lieu de travail Montréal
Date prévue d’entrée en fonction immédiate
Salaire: SELON NOTRE POLITIQUE SALARIALE
Nature du poste: PERMANENT
Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae et une lettre de motivation à l’attention du comité de sélection à l’adresse courriel suivante bin.wang@lesacados.org avant le 31 janvier 2019